选才用人的情况不清不正是对人才的不公正看待是用人单元的失职会给国家和社会造成严重的结果。因此要加大惩处力度对亵渎组织纪律的干部和单元要严肃处置惩罚并追根溯源警钟敲得响不响决议这个醒提的轻重。我们党自十八大以来就高度重视增强党风廉政建设肃清政治生态把选人用人事情作为党风廉政建设的重中之重从源头抓起贯串始终确保铁拳落地的地方必理清糜烂拔掉的地方必有清净。
选任事情的竣事对干部考察不是最终效果而是一种恒久监视的开始。因此如何引导干部努力进取勇于创新敢于继承就成了新时期干部治理事情中的一项重要思想也是我们必须认真思考的问题。在监视检查事情中要坚持常态化发挥党委(党组)、纪检机关、巡察机构的监视问责职能重视群众举报和媒体反映的违法线索严把五个关口对不卖力任的干部严格治理重复核查。
严格的治理意味着严格的治理是对干部真正卖力。要努力、规范地引导干部正风肃纪使党的队伍不停壮大。用权的“度”掌握在干部手里而监视的“度”掌握在群众和党的手里。
政治建设是党的基础建设讲政治是选拔任用干部时必须思量的问题政治站位高党性修养强是对一名干部最基本、最重要的要求和尺度。但以前对政治的考察多偏重于对违纪违法等行为的考察对政治思想动态的考察不够重视甚至流于形式造成了对干队伍伍的消极影响。要选好干部不仅要选得好人才要选得好人才更要选得好干部是否具有强烈的政治责任感。
电视一连剧《人民的名义》中的“宇宙区长”孙连城陶醉于天象之中在事情中不贪不腐不占不占也不服务就是“懒政”的代言人他不违纪却违背了人民对他的信任。因此选拔任用干部要深入政治观察研究善于用政治理想和政治信仰指导干部造就生长筑牢政治基本。
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